人社局保就业工作情况汇报3篇-菲律宾凯发娱乐

人社局保就业工作情况汇报3篇

【篇一】

今年以来，xx区人社局以认真贯彻落实市委“五大兴市战略”、区委“五区”发展战略“民生为本、人才优先”为工作主线，深入推进城乡统筹就业，不断完善社会保障体系，大力加强慎推进人事制度改革，积极构建和谐劳动关系，截止4月底，全区人力资源和社会保障各项工作均进，实现良好开局，为全面完成年度目标任务奠定了坚实基础。现将相关情况汇报如下：

一、工作推进情况

（一）就业再就业工作取得明显成效。以产业升级转型为导向，深入实施“就业优先”战保障“个性化”服务和“网格化”就业实名制服务，深入推进就业和社会保障服务体系建设，全面培训、订单定向培训、技能人才提升培训、技术能人创业培训、就业困难群体技能培训“五大”创推行就业援助巡回服务、落实积极的就业政策等工作，努力缓解就业结构性矛盾，持续扩大就业规城乡劳动者就业更加充分和体面就业。截止4月底，全区城镇新增就业1756人，完成目标任务的45.员再就业1150人，完成目标任务的42.17%。其中，就业困难对象就业215人，完成目标任务的41.动力向非农产业转移就业新增3699人，完成目标任务的46.32%；动态消除“零就业”家庭；城镇103.5%以内；开展创业培训300人，完成目标任务的100%；开展就业培训1877人，完成目标任务的6担保贷款495万元，完成目标任务的29.12%；劳务转移输出95310人，完成目标任务的122.8234107.1万元，完成目标任务的40.60%；成功向富xx项目输送647名人员，完成目标任务的110.岗位、培训等各项补贴94.028万元。

（二）社会保险覆盖面进一步扩大。认真贯彻执行《社会保险法》，加强宣传、执行和征步扩大社保覆盖面；对被征地农民社

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实施职业技能提升行动，积极开展各类职业技能培训，落实好培训补贴，帮助更多人提升技能实现稳就业。七是巩固优化公共就业服务、推动政策措施落地见效。集中组织开展好“进校园、进企业、进园区、进社区（村），促进就业”的“四进一促”专项活动，切实发挥县、乡、村（社区）三级公共就业服务平台的作用，加强我县就业形势动态监测。要进一步优化经办业务服务，在全县营造鼓励创业就业，实现稳定就业的良好氛围，落实好各项积极就业政策，全力做好我县以“六稳”促“六保”的各项工作任务，确保全县就业局势的总体稳定。